當人們要尋找一位領導者，無論是職場上的管理、負責人，政治上的領袖、領導人，或教會裡的同工、傳道人，大部分都專注在可能人選的學歷、才幹、能力、資歷、經驗上。但是當保羅要將以弗所教會託付給提摩太時，他所關注的，並不在於傳道者的職分、事工，或是個人的才幹、能力與經驗；他更看重的，是在言語與行為上是否能成為言行一致的榜樣，以及在內裡是否存著愛心的動機、信心的根基、並保持思想與意念的純潔，好使他人得著正面的影響。今天神若把我們擺在上司、父母、前輩等領導的角色時，我們所看重的是什麼呢⋯？

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【個人回應】
是的，人所看重的是一個人的學歷、才幹、能力、資歷、經驗，但是神所看重的是我們外在的言行一致，與內裡愛心的動機、信心的根基、並思想與意念的純潔。求神幫助自己，能看重神所看重的，藉著在主裡新生命的彰顯，來影響、祝福自己周圍的人⋯。